Het team Belastingen is verantwoordelijk voor de uitvoering van de Wet WOZ, belastingheffing en invordering van en voor de gemeenten Goirle, Hilvarenbeek en Oisterwijk. Het is een team dat op dit moment bestaat uit 6 medewerkers en groeiende is.

Als medewerker belastingen is geen proces jou te complex? Vind je het belangrijk dat het gegevensbeheer goed op orde is? Daar ligt de basis voor een correct en volledige aanslag gemeentelijke belastingen. Dan ben jij de medewerker waar wij naar op zoek zijn! Als medewerker belastingen werk je zelfstandig in een enthousiast team en ben je verantwoordelijk voor het correct verwerken van het gegevensbeheer.

Wat ga je doen?

• Ontwikkelt beleid op basis van belastingwet- en regelgeving uit voor verschillende belastingen
• Behandelt bezwaar- en beroepszaken op het gebied van belastingen en leges
• Verwerkt, controleert en muteert gegevens in de WOZ administratie
• Vertaalt doelstellingen naar activiteiten en werkplannen
• Voert de regie, bewaakt de verschillende uitvoeringsprocessen en -procedures en zorgt voor de afstemming van taken van (externe) betrokkenen van het proces
• Verstrekt informatie en communiceert met betrokken interne en externe partijen
• Denkt mee om processen zo goed en efficiënt mogelijk op elkaar af te stemmen
• Je voert alle voorkomende werkzaamheden uit binnen het team belastingen
• Vertegenwoordigt de GHO-gemeenten bij de rechtbank of gerechtshof

• Je werkt nauwkeurig en zelfstandig en hebt een proactieve houding;
• Je bent communicatief vaardig en dienstverlenend. Bovendien sta je sterk in je schoenen;
• Je bent flexibel en in staat om snel te schakelen tussen verschillende werkzaamheden;
• Je bent nieuwsgierig en krijgt energie van het verder bouwen aan jezelf en jouw team;
• Je beschikt over MBO+/HBO werk- en/ of denkniveau;
• Je beschikt over een diploma Heffingsambtenaar Lokale Overheid (HALO) of bent bereid tot het volgen van de opleiding tot HALO;
• Je bent bekend met Office-applicaties, zoals word en Excel.

Een werkomgeving waar jouw ideeën écht het verschil maken. We bieden een combinatie van uitdaging en plezier, met volop ruimte voor persoonlijke en professionele groei. Je krijgt veel verantwoordelijkheid en vertrouwen in een dynamische en afwisselende functie. Daarnaast kun je rekenen op:

• Een salaris van maximaal € 4.297,00 bruto per maand bij een 36-urige werkweek. De functie is ingedeeld in schaal 8 (Cao Gemeenten); Inschaling is afhankelijk van opleiding en ervaring.
• Een arbeidsovereenkomst van één jaar met uitzicht op een vaste aanstelling.
• Uitstekende secundaire arbeidsvoorwaarden, inclusief opname in het ABP-pensioenfonds, een bijdrage aan je ziektekostenverzekering en 17,05% individueel keuzebudget.
• Een reiskostenvergoeding en de mogelijkheid om deels thuis te werken, inclusief een thuiswerkvergoeding.
• Toegang tot onze Oisterwijkse opleidingsweken met een gevarieerd aanbod aan trainingen en cursussen.

Werken bij de gemeente Oisterwijk betekent werken in een prachtige omgeving. Niet voor niets wordt Oisterwijk de parel in ’t groen genoemd. De Oisterwijkse bossen en vennen zijn je achtertuin, daar loop je dus gemakkelijk even heen om je collega’s te ontmoeten of om je hoofd even leeg te maken.

Wij zijn de medewerkers van de gemeente Oisterwijk: met plezier, hart voor de dorpen en hart voor elkaar staan wij dagelijks klaar voor onze inwoners. We zijn alert en gefocust op wat er in onze dorpen speelt en gaan daar actief mee aan de slag. We hebben aandacht voor elkaar en houden elkaar scherp. We vieren successen en zetten er gezamenlijk onze schouders onder als er noodzaak is voor verbetering. Ons streven naar continue verbetering geldt ook voor ieder van ons individueel, in de overtuiging dat een sterke organisatie is opgebouwd uit gemotiveerde mensen met de drang om te blijven groeien. Als medewerker, maar ook als persoon, maak je deel uit van ons team. Iedere dag weer werken wij samen aan ons doel om de beloften die we doen, te realiseren.

Word jij hier enthousiast van? Stuur dan je motivatie en CV!

Meer informatie

Voor informatie over de sollicitatieprocedure kun je contact opnemen met Jaap Driesser, medewerker P&O. Voor inhoudelijke informatie over de functie kun je contact opnemen met Debbie van Giersbergen, teamleider. Zij zijn te bereiken via het algemene telefoonnummer van de gemeente Oisterwijk: 013-5291311.

Wil je meer weten over onze gemeente? Kijk dan op www.oisterwijk.nl en volg ons op LinkedIn, X, Facebook en Instagram.