Praktijkbegeleider Groenvoorziening
36 uur mbo-3 West-Brabant
+ Je begeleidt en motiveert medewerkers met een ondersteuningsvraag in hun dagelijkse werk
+ Je ziet en creëert kansen voor verandering en vooruitgang
+ Je bewaakt de balans tussen ontwikkeling en output
Wie zijn wij?
Bij WVS draait alles om mensen. Wij geloven dat iedereen talent heeft en dat iedereen een plek verdient om dat talent te laten bloeien in werk. Werken bij WVS betekent werken in een omgeving waar kansen centraal staan: kansen om te leren, te groeien en mee te doen. Wij zien het als onze missie om mensen met een ondersteuningsvraag te begeleiden in werk en ontwikkeling, samen halen we eruit wat erin zit!
Onze visie is een inclusieve samenleving waarin iedereen ertoe doet. Dat bereiken we door samen te werken met bedrijven, gemeenten en partners, en door onze medewerkers te ondersteunen met persoonlijke begeleiding en passende werkplekken. Onze kernwaarden – trots, kansen bieden, werkplezier, samenwerken en je veilig voelen – vormen de basis van alles wat we doen.
Bij WVS zie je dagelijks hoe mensen stappen zetten, hoe talenten zichtbaar worden en hoe werk niet alleen inkomen geeft, maar ook eigenwaarde en zelfvertrouwen. Dat maakt werken bij ons betekenisvol en inspirerend.
Onze collega’s van de afdeling Groen werken dagelijks aan een schone, nette en groene leefomgeving. Samen met gemeenten, bedrijven en partners zorgen we voor kwalitatief onderhoud én voor een waardevolle werkplek voor onze medewerkers.
Wie ben jij?
Jij bent iemand die met oprechte aandacht naar mensen kijkt en gelooft dat iedereen kan groeien. Ook als zij een ondersteuningsvraag hebben. Voor jou is werk het middel om talent zichtbaar te maken en samen stappen vooruit te zetten.
Je hebt een aangeboren talent om mensen in een werkomgeving verder te helpen. Dit betekent dat je mensen goed kunt inschatten en op hun behoeften en mogelijkheden kunt inspelen. Daarnaast heb je affiniteit met de groenvoorziening en weet je welke werkzaamheden bijdragen aan de groei en ontwikkeling van de medewerkers onder jouw begeleiding.
Wat ga je doen?
Als praktijkbegeleider ga je dagelijks aan de slag met collega’s in het groen. Natuurlijk moet er gewerkt worden, maar jouw focus ligt vooral op groei: mensen sterker maken en ontwikkelen, zodat zij hun werk met vertrouwen en plezier kunnen uitvoeren. Je doet dat binnen het volledige groenvoorzieningsgebied van WVS, met op dit moment de nadruk op de regio Etten-Leur.
Jouw belangrijkste taken zijn:
- Het begeleiden en ondersteunen van medewerkers in hun dagelijkse werkzaamheden, op een persoonlijke en motiverende manier.
- Het meewerken in het veld, zoals bij plantsoenonderhoud, groenstroken en wijkrondes.
- Het versterken van de vaardigheden van medewerkers door uitleg, coaching en het voordoen van werkzaamheden.
- Het afstemmen met teamleiders over de planning, voortgang en eventuele uitdagingen die je tegenkomt.
- Het bewaken van kwaliteit en veiligheid op de werkplek, zodat het werk voldoet aan de afspraken met de klant.
- Het signaleren van knelpunten en geven van constructieve feedback om groei te stimuleren.
- Het creëren van een positieve en veilige werksfeer waarin medewerkers zich kunnen ontwikkelen en met plezier werken.
Hoe ziet je dag eruit?
Je start de dag op de verzamelplek of direct op locatie in het groen. Je begroet de medewerkers, bespreekt de planning en verdeelt de taken. Vervolgens ga je samen het veld in: een plantsoen onderhouden, een groenstrook netjes maken of een wijkronde uitvoeren.
Gedurende de dag begeleid je medewerkers in hun werkzaamheden. Je laat zien hoe taken worden uitgevoerd, je geeft uitleg en je motiveert en ondersteunt hen bij het ontwikkelen van nieuwe vaardigheden. Je voelt goed aan waar extra begeleiding nodig is en past je aanpak daarop aan.
Ondertussen houd je de kwaliteit en veiligheid nauwlettend in de gaten. Je signaleert knelpunten, geeft feedback en zorgt dat het werk voldoet aan de verwachtingen van de klant. Aan het einde van de dag kijk je terug: hoe is het gegaan, wat heeft iemand geleerd en wat verdient morgen extra aandacht?
Wat bieden we jou?
· Een jaarcontract voor 36 uur per week: genoeg tijd om impact te maken én balans te houden, met natuurlijk de intentie om te verlengen.
· Een goed salaris volgens cao SGO en salarisschaal 6: minimaal € 2.564 en maximaal € 3.696 bruto per maand bij een 36-urige werkweek, afhankelijk van je opleiding en ervaring.
· Een individueel keuzebudget IKB van 17,05%: kies zelf voor extra verlof, financiële ruimte, persoonlijke ontwikkeling of het aflossen van je studieschuld.
· Ruimte om op te laden: 201,6 verlofuren per jaar naar rato.
· Fijne extra’s: reiskostenvergoeding, een pensioenregeling bij ABP en een bijdrage voor je zorgverzekering.
· De juiste tools: laptop en telefoon van de zaak.
· Een warme werkplek: leuke collega’s en een prettige sfeer.
· Alle kansen om te groeien: genoeg opleidingen, cursussen en trainingen.
· En bovenal voldoening: impact maken door te werken met of voor mensen en zo bij te dragen aan hun ontwikkeling en zelfstandigheid.
Hoe kun je solliciteren?
Ben je klaar om het verschil te maken en zie je een match tussen jouw talenten, deze functie en onze organisatie? Solliciteer dan vóór 9 maart 2026. Wij kijken uit naar je reactie!
Goed om te weten:
- Voor deze functie hebben we een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) nodig.
Heb je vragen over de functie? Neem gerust contact op met teamleider Praktijkacademie Marco Snoeijs, bereikbaar op 088 031 13 12 of met hoofduitvoerder Coen Bakker, bereikbaar op 088 031 13 89.
Heb je vragen over de procedure? Onze P&O-adviseur en recruiter Anne Verhagen helpt je graag verder via 088 031 14 32.
